Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社

People Orientation, Quality First, Credit Soul, Excellence Pursuit, Pragmatic Innovation

Manufacturer from China
正会員
5 年
ホーム /

Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社

企業との接触
Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社
シティ:taizhou
省/州:zhejiang
国/地域:china
連絡窓口:MsKitty
企業との接触

Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社

イメージ
5
China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer
China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer
China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer
China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer
China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer
会社概要

企業収益

「最初に人々オリエンテーション、質「顧客満足のためのすべて」の、信用の精神、卓越性の追求、実用的な革新」のおよび経営方針の精神では、Taizhou KingLXSの世帯CO.、株式会社は国内および海外市場のよい信用に勝つ。私達の植物に20,000平方メートルの区域が、20人のセールスマンを含む300人の従業員上の、および16設計および開発人員、完全な生産設備および強力な技術的な強さあり、私達のプロダクトは日本で、韓国、アメリカ、東南アジアおよび他の国および地域販売する。China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer

私達のプラスチック商品は主に射出成形プロダクト、また子供のやかん、電子レンジ箱、保存の容器、台所用品、クッション、ホック、皿および棚含んでいる。私達のプロダクトはヨーロッパ アメリカEU No.10 - 2011年、LFGBおよびFDAの食品衛生システムのテストに合格できる。そして私達の工場はISO9001品質システムおよびQSの標準を得、私達のR & D部は入って来るサンプルおよび設計とカスタマイズし、サンプルを開発するために顧客を調整できる。

私達は一貫して「誠意、開発、質、苦闘」の精神を維持し、私達の約束を守り、そしてあなたと「共通の開発、共通の繁栄、相互利益」のビジネス概念で華麗な未来を作成する。China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer

の会社情報
基本的な情報
会社名: Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社
事業の種類: Manufacturer,Seller
ブランド: Kinglxs
従業員の数: 250~300
年設立: 1998
会社の場所: Xiapuzhengの開発の地帯、Gaoqiaoの通り、黄岩区、Taizhouの浙江省、中国
工場立地: Xiapuzhengの開発の地帯、Gaoqiaoの通り、黄岩区、Taizhouの浙江省、中国
取引と市場
  • 企業スローガン:

    People Orientation, Quality First, Credit Soul, Excellence Pursuit, Pragmatic Innovation

  • 生産ライン:

    会社は70台以上の射出成形機械、110以上の生産ラインを持っている。会社の射出成形プロダクトの主に焦点によって作り出されるプラスチック毎日の必要および製品カテゴリはいろいろな種類の子供のやかん、容器、台所供給、マット、ホック、皿、棚および他の毎日の必要を新し保つ電子レンジ箱を含んでいる。

     

     

     

    China Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturerChina Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturerChina Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturerChina Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturerChina Taizhouのkinglxsの世帯co.、株式会社 manufacturer

  • :

    顧客の目上の人:

    私達は一貫して「誠意、開発、質、苦闘」の精神を維持し、私達の約束を守り、そしてあなたと「共通の開発、共通の繁栄、相互利益」のビジネス概念で華麗な未来を作成する。

     

    方向づけられる人間:

    従業員は企業の最も貴重な資源である。それは知識を尊重し、個人を尊重し、個々の開発を励まし、助ける責任である。

     

    最初に完全性:

    完全性は足場および開発を保つ企業のための必須条件である;約束を守ることは私達の作動管理の基本原則である。

     

    評価されるハーモニー:

    「儀式の機能ハーモニー」である出来事を取扱う方針である。会社は従業員全員にハーモニー評価された態度の製造者、顧客、従業員および他の関係者との関係のチームワークそして取り引きを増強するように頼む。

     

    集中する効率:

    会社は従業員に効率による業績右の方法、手段で正しいことをするように頼み、従業員をそれ以上の進歩をし、高性能を作成するように励ます。

     

    釣り合った制限:

    安定し、深遠、そして話したがらない方法管理のリーダーであり、従業員は行動する。

工場情報
市場名: 北アメリカの,の南アメリカ,Western Europe,東ヨーロッパ,Eastern Asia,東南アジアの,の中東,Africa,Oceania,Worldwide
連絡窓口: Kitty