製品詳細
1つのプラグの普遍的な壁の充電器6700mAh 2のUSBポートの無線充電器力銀行に付きABS+PC 4つ
主Spec:
•AC充電器:5V/3A (15W);AC90-240V 50/60Hz 0.5A
•タイプc:入力は5V/3A (完全な2H充満)、5V/2.4A、2xUSB 5V /2.4Aを消した
•AC:入力5V 3A (充満15W) (完全な2.5H)
•6700mAh (サポート正常でスマートな電話は3回再充電する)
•チーの無線充電器5W
•サイズ:80x80x29mm
•重量:300g
特徴及び利点:
- Lcdのデジタル スクリーン、電池容量の表示器(remaning電気を直ちに知りなさい)
- ライトを示すために働いているチー:スタンバイの緑;charing赤;一致の点滅;照明停止充満
- 電話充満のための他の金属そしてアイデンティティだけの無線充電器の理性的な同一証明(金属無し
移動式貝)
- スイッチ制御:つけるか、または、40第2自動電源遮断に転換しなさい
- 容量は3回が再充電する正常でスマートな電話を支えることができる
- 無線充満を用いるサポート スマートな電話;チーのために装置を可能にした
- Surport 2 USBおよび1つのタイプC (5V /2.4A)と同時に満たす3つの装置
- タイプCサポート入出力(充満時間を短くしなさい)
- 可変性の壁の充電器のプラグ(4種類の異なったcoutriesのプラグを含んでいる;あなたの出張のためにconvient)
Compannyのプロフィール
限られるYOUBUYの技術は2017年以来の無線充電器の焦点、私達持っている2000の正方形のメートルの研修会および100人の労働者をの5エンジニア新しいモデルを毎年開発するである。私達は顧客の必要性の下の新製品の開発に託される。私達は専門および厳密なエンジニア注意深く製品品質を見直し、監視することを持っている。私達はいくつかの有名な展覧会に毎年行って、私達のプロダクトは顧客からのよい評判に勝った。
主要な私達のプロダクトは4種類を含んでいる:
①無線充電器力銀行
②無線車の充電器の出口の台紙
③無線充電器のパッド
④無線充満立場
| 出力 | •タイプc:入力は5V/3A (完全な2H充満)、5V/2.4A、2xUSB 5V /2.4Aを消した •AC:入力5V 3A (充満15W) (完全な2.5H) •チーの無線充電器5W •AC充電器:5V/3A (15W);AC90-240V 50/60Hz 0.5A |
| サイズ | 80*80*29mm |
| 重量 | 300g |
| 保護 | 電圧保護に、温度の保護(80℃)上の現在の保護上の、 |
| スマート示しなさい | 電気を、時それスタンバイ軽い意志の固体白接続しなさい |
Q&A:
Q:あなたの主要なプロダクトは何であるか。
:主要な私達のプロダクトは4種類を含んでいる:①無線充電器力銀行②無線車の充電器の出口の台紙の③の無線充電器のパッドの④の無線充満立場
Q:OEMサービスを提供するか。
:はい、OEMは私達の会社で非常に歓迎される
最低順序量:1000部分
Q:それをあなたの貿易情報についての私に明確にさせることができるか。
:本当に、細部の下で見つけなさい:
支払の言葉:T/T、ウェスタン・ユニオン、PayPal:30%の沈殿物先立って、70%のバランス配達の前のまたは一度支払われる配達の前に
受渡し時間:10-20days確認される支払の後の仕事日
Q:あなたのの後販売されたサービスは何であるか。
:保証:3%の上の欠陥率が私達の会社によって、商品取り替えられれば、12か月
会社概要
限られるYOUBUYの技術は無線充電器の範囲の製造業者を専門にする一流および専門の製造業者です:無線充満力銀行;無線車の出口の台紙の充電器;無線充満パッド;充電器およびアダプター:1台の内部車に付き3台-充電器;1つの壁の充電器の3;旅行アダプター。
香港の海外営業所、シンセンのシンセン中国、Youbuyの工場研修会の国内販売のオフィスはR & Dの生産で200のプロダクト
パテントに所有するために従事し。私達の終わるseaaの市場の焦点:日本、韓国、ヨーロッパ人、サウジ
アラビア、インド、米国、カナダおよびオーストラリア。
ISOおよびBSCIと証明される工場。電子プロダクトの月例売上高は私達に中国の国内市場で私達の自身のブランドがあるローカルe商業プラットホームは電子プロダクトの私達の月例売上高500,000単位を超過します500,000単位を超過し。
あなたに協力するチャンスを持つために先に見ている私達誠意をこめて。私達はあなたの理想的なODM及びOEMのであるために確信しています共同経営者。
中華人民共和国の関連法そして規則に従って、会社は次の責任を要求します:
中華人民共和国の関連法そして規則のすべての準備およびローカル労働法および規則の準備によって従うため、環境保護および社会的責任に含んでいます
1)児童労働および強制労働の使用を禁止し、児童労働か強制労働を使用する下請け業者か製造者を受け入れないため。
2)は労働者の自由を尊重し、強制労働の形態を禁止します。
従業員の安全衞生を保障するために3)は安全な、衛生学の働きおよび居住水準提供します。
4)は労働の協同を支援し、従業員の連合および団体交渉の自由を尊重します。
5)は等しく、公正な労働環境を提供し、差別の形態を禁止します。
6)は従業員の基本的な人権を尊重し、屈辱的な行動の形態を禁止します。
7)生産の計画の適度な整理、労働者の就業時間の適度な整理および残りおよび許可。
8)は少なくとも労働者および最低賃金の標準の基本的ニーズを満たすために適度な賃金の利点を、提供します。