製品詳細
注文の薄板金せん断プロセス/薄板金の製造工程
指定
| 製品名 | 注文の薄板金せん断プロセス/薄板金の製造工程 |
| 材料 | カートンの鋼鉄ステンレス鋼。 |
| 使用法 | 家具 |
| プロセス | /stmping曲がること |
| 表面 | 磨くこと |
容量
CNCの回転仕事の範囲:φ0.5mm-φ300mm*750mm
CNCの製粉の仕事の範囲:510mm*1020mm*500mm
仕事の範囲を押すCNC:1M*1M (最高容積トン数:300T)
私達について
ウーシーJFは創設され、金属部分機械で造る専門にしているCNCを含むさまざまな金属部分を、一流の製造業者として2007でおよび投げることを押す。私達はあなたのデッサンおよび印刷物に従って競争価格で良質プロダクトを提供するために託される。あなたの特別な必要性のための特別な部品。
製品の機能
| 1) 材料: | 鋼鉄、黄銅、銅、ステンレス鋼、プラスチックの、アルミニウムPOM、Delrin、チタニウムの合金等。 |
2) 表面処理: | 亜鉛めっき、陽極酸化、化学fim、粉、不動態化、等をサンド ブラスト、ブラシをかけること及びploshing。 |
3) 処理 装置: | CNCのマシニング センター、CNCの旋盤、粉砕機、自動旋盤機械、慣習的な旋盤機械、フライス盤、訓練機械、EDM等 |
| 4) 私達のサービス: | 、機械化、押す製粉回る |
| 5) 引くフォーマット: | . pdf/.dwg/.igs. /.stp/x_t等 |
6) 交易条件: | EXW、FOB、CIF |
| 7) 支払い条件: | T/T、L/C |
| 8) パッキング: | 泡、カートン、木の場合 |
細部:
1. 材料:
すべての種類の金属は利用できる(ステンレス鋼、鉄(SPCC、SECC、SPTEのブリキ)、アルミニウム、brasss等)
2.サイズ:
OEM、顧客のデッサンへのSubjuctedかサンプルまたは3Dモデル映像
3.技量および製造業:
引く改宗者せん断打レーザー切断曲げ組み立てパッキング
4.品質管理:
ISO9001:2008年およびERPの管理システム
会社概要
JF シート メタル テクノロジー株式会社は、2007 年に設立された、ステンレス鋼およびアルミニウム製品の金属加工のトップ
メーカーです。
JF Sheet Metal Technology Co.,Ltd の姉妹会社である RK Bakeware Co.,Ltd
は、工業用および商業用耐熱皿製品を製造する大手メーカーです。
同社には多数の高度な設備と設計チームの革新的な精神、既存のプロの設計チーム、熟練した技術加工担当者、あらゆる種類の加工および試験装置、CNCマシニングセンター、100台のスーパーレーザー切断機、100台のスーパーCNC曲げ機があります。
、MURATA
CNCパンチおよびその他の機械加工装置だけでなく、あらゆる種類の電気溶接および射出サービスを提供し、顧客に高効率で高品質の自動化装置を提供して強固な基盤を築きます。私たちはあなたと協力して素晴らしいものを作ることを楽しみにしています!
JF Sheet Metal は、美しい太湖湖畔の無錫市に位置し、約 3000 平方メートルの面積をカバーしています。事業範囲:
自動化設備、精密機械加工、プラスチック部品、加工および組立、各種商品の生産、技術の輸入および輸出事業。現在、繊維機械業界は非常に評判が良く、製品は国内市場で一定のシェアを占め、米国、ロシア、日本、ブラジル、シンガポール、トルコなどの国に輸出されています。
経営理念:会社は、「品質、サービス、価値」の精神を基に、市場の需要をガイドとして、顧客に最高の製品と最高のサービスを提供することを目的として設立されました。
原材料の購入から生産および加工技術と品質管理、厳格な管理、完全に達成された国家認証基準、およびISO9001:2008認証に合格しました。製品プロジェクト、研究開発、品質管理、生産管理から製品の包装および輸送およびその他へのリンク顧客とのあらゆるコミュニケーションを維持し、顧客の合理的な提案が会社の指示に変換され、ビジネスのあらゆる面で効果的に実施されるようにします。EPR生産管理は、柔軟な生産を実現するために、品質を確保することを前提として、顧客のニーズを最大限に満たします。
文化的理念:
「実用的、先駆的、革新的」が私たちの文化的理念です。実用主義を使用することによってのみ、私たちは社会と会社の発展に適応することを学び、うまく働くことができます。継続的な開発だけが、私たちを自分自身を超えていくように刺激することができます.絶え間ない革新によってのみ、よりダイナミックで競争力のある能力を得ることができます。
才能の概念:
事業の過程で、会社は常に「人本位」の概念を遵守します。私たちは、才能がすべての事業活動の主体であると固く信じており、エリートの才能は、育成と訓練における会社の特定の文化的雰囲気の中にあります。現在、同社には
5 人以上のデザイナー、技術サービス担当者を含む 50
人以上の従業員がいます。一部のスタッフは、社内(社内外)での研修や自らの努力により、初任者から管理職まで。企業は人材を育成し、人材は企業の発展を促進し促進します。私たちは才能を尊重し、才能を大切にし、才能の成長と発展にもっと関心を持っています。私たちは一流の労働環境と文化的雰囲気を提供するために才能の成長と発展に取り組んでいます。ここは人材育成の発展のためのプラットフォームだけでなく、会社の発展と拡大のためのプラットフォームでもあります。最後に、個々の才能と会社の開発を促進し、最大のウィンウィンを実現します!