型式番号:STR

原産地:中国

• 分類材料:さまざまな材料
• ラベルのタイプ:自己接着ラベル
• 分類のサイズ:カスタマイズ可能なサイズ
• 分類の正確さ:高精度
• 分類の効率:高性能
• 円錐形のラベラーのあたりの注文の付着力のステッカー
• 小さく、大きいびんのための自動分類機械
• 側面のびんのステッカーの分類機械
• 自動ラベルの円形の正方形のびんのステッカーの自己接着分類機械

STRPACKのびんの分類機械はさまざまな分類の必要性を満たす高度の分類機械である。、および高性能高精度な、カスタマイズ可能なサイズによってそれはあなたのびんを分類するための完全な選択である。

私達は小さく、大きいびんのための自己接着ラベル、注文の付着力のステッカーの円形の円錐形のラベラーおよび自動分類機械のような材料の広い範囲を、提供する。正方形のびんのステッカーの自己接着分類機械のあたりの私達の側面のびんのステッカー分類機械そして自動ラベルはあなたの分類の必要性のための完全な解決である。

あなたの分類の必要性のためのSTRPACKのびんの分類機械を選び、最もよい分類の解決を利用できる得なさい。

サポートおよびサービス:

私達は彼らのびん分類機械に最もよいテクニカル サポートおよびサービスを私達の顧客に与えることに捧げられる。ベテランの専門家の私達のチームはあらゆると助けるべきあなたが持つかもしれない質問または関連事項利用できる24/7である。

私達は取付け、維持、トラブルシューティングおよび修理を含む私達のびん分類機械のためのいろいろサービスを、提供する。私達はまた私達の顧客が機械からほとんどを抜き出すことを保障するためにテクニカル サポートおよび訓練を提供する。

質問があったりまたはあなたのびん分類機械との援助を必要としたら、私達に連絡することを躊躇してはいけない。私達はここに助けることい、あなたの機械が滑らかに動いていることを保障するために全力を尽くす。

パッキングおよび出荷:

STRPACKの機械類は私達が食糧のための包装機械に焦点を合わせる専門の製造業者の1つとして2005年に、飲料、アルコール飲み物、化粧品オイル、薬剤農場の化学薬品創設され、1の毎日の化学薬品、統合R & D、生産、販売およびサービスは、私達のプロダクト カバーする全生産ラインを、分解、満ちること、おおうこと、分類、等を囲む日付の印刷のような密封する…

びんのさまざまなサイズのためのcustomer-oriented会社、STRPACK顧客用異なった装置、形および速度、Festo、Airtac、SMC、OPTEX、Eview、Sunx、Siemens、デルタ、三菱シュナイダー、ABB等、および他のよい中国のブランドのような信頼できる構成の銘柄を使用するであることは。STRPACKはISO9001質の管理システムの証明を渡し、ある機械はヨーロッパのセリウムの証明を渡した。私達のサービス、私達の質、私達のプロ精神および私達の経験および専門知識は米国、マレーシア、ベトナム、ヨーロッパおよび他の国中の多数の満足する顧客を、作成した。

• ファイル・タイプ:線形充填機、回転式ファイリング機械、ピストン充填機、重力のタイプ粘性液体の充填機、ペンキの充填機、重量を量る機械、エーロゾルの充填機、粉の充填機。
• おおうタイプ:線形おおう機械、回転式おおう機械、帽子の押す機械、機械をきつく締めるTwist-off。
• 分類のタイプ:丸ビンのステッカーの分類機械、冷たい接着剤の分類機械、二重側面の分類機械、袖の分類機械。
• 袋の包装タイプ:横の袋の包装機械、縦袋の包装機械、等を包むPremade袋。
• 支持装置:回転盤、物質的な送り装置、帽子のエレベーター、ワーク テーブル、コンベヤー ベルト等。

従来の満ちる生産ラインからの『だけでなく、しかし非常に触れられた』満足及び『解放の』人々は私達のサービス概念および不変の目的である。『理性的な、環境保護の包装の解決、全体的な企業へのサービスを、まで制御する1人造られるへの目標はno.1および品質管理方法を増強するためにこの企業』を導くことであるために、STRPACKハイテクなR & Dと結合する検査システムを完成し、独立した知的財産権の高度の製造技術は選択に、完全なシリーズ一致の解決を提供する。今、STRPACKが首尾よく自動びんUnscrambler、高い粘性サーボ モーター充填機、回転式詰物およびおおう一体鋳造機械を発達させたまで、市場の回転式分類機械、回転式おおう機械、自動囲む機械等新製品。

STRPACKは連続的な改善を連続的な改善を高度管理概念およびマネージメント メソッドを指導として市場、基礎として質、方法として管理、中心としてカスタマー サービス、開発の目的として団体の収益性に人間の方向づけられた哲学に頼ったり、広範囲ビジネス方向および企業文化中心の価値を管理するために持って来たり、学習企業を、革新的な企業作成するために、確立する完全な人事管理のシステムおよび才能の訓練のスタッフの成長の施設を、主張する、主張する、作る従業員を付着し、会社はおよび開発一緒に育つ。